Chroniques d'une Ressource Humaine Disponible

Voilà, je suis officiellement une rebelle.

J'ai bravé l'interdit pour me rendre à cet entretien (une brève note suivra).

Non seulement j'ai osé quitter mon département (pour aller dans un plus chaud, et ensoleillé tant qu'à faire, comme quoi, quelques kilomètres ça change un climat), première infraction, mais en plus, je me suis absentée en partie sur la période d'assignation à résidence, 2^ème infraction (qu'on quitte sa patrie départementale ou pas, c'est une infraction de toute façon). Et pour finir, je j'avoue ici-même.

Et le comble, tout ça venant d'une ex-agent de la CPAM, qui va postuler à la Justice. Tout se perd !!

Bref, je ne vais pas non plus être trop critique face au système, car d'une part, avoir une indemnisation qui se substitue à un salaire, c'est un avantage indéniable, à préserver est-ce utile de le préciser. Et de plus, indépendamment de ces limites territoriales, les horaires de sortie depuis la dernière réforme, sont tout de même assez avantageux.

Même si, il ne faut pas se le cacher, cette souplesse horaire (pour rappel, obligation de se trouver à son domicile de 9 à 11 h et de 14 à 16 h), n'est pas faite pour "arranger" l'assuré mais à mon avis, mais plutôt pour palier au manque de personnels, notamment contrôleurs. Moins est longue notre assignation à résidence, et moins les contrôles sont nécessaires et de fait, les contrôleurs. Et au pire, des employeurs délèguent cette agréable mission au privé.

Le reste de la note concerne la rébellion aussi, mais pas la mienne (quoi que...).